🔹 Basis abonnement

Maandelijks € 3.000 Excl. BTW

(minimale contractperiode 6 mnd)

Voor wie?

Startups, scale-ups en MKB'ers met een beperkt maar structureel wervingsvolume (max. 6 vacatures in 6 maanden), die hun werving willen professionaliseren en besparen op hoge bemiddelingskosten.

✅ Wat zit erin?

• Dedicated recruiter: 4 uur per maand via Microsoft Teams
• Digitale intake van de vacature met hiring manager (bepalen belangrijkste criteria)
• Winnende vacature tekst schrijven
• Vacaturedistributie via onze website, jobboards en LinkedIn
• Opstarten active search (onze belangrijkste USP en succesfactor)
• Social media campagnes bij "lastige" vacature
• Minimaal 2 passende kandidaten per vacature binnen 4 weken
• CV-selectie, persoonlijke screening
• Voorstellen passende kandidaten bij Hiring manager met CV en toelichting
• Maandelijkse time-to-hire monitoring

➕ Optioneel bij te boeken:

Arbeidsmarktcommunicatie (vacaturevideo of social media post)

💼 Businesscase

Totale investering: € 18.000 voor 6 maanden. W&S fee bij 1 plaatsing (gemiddeld 22,5% van € 3.000 × 12,96 = € 8.748). Al bij 2 plaatsingen in 6 maanden = € 17.496  → vrijwel break-even

➡️ Break-even bij 2,06 plaatsingen, alles daarboven = pure winst